El presidente de CEOE, Antonio Garamendi, ha denunciado este miércoles en Salamanca "el gran problema" de los empresarios, que "se llama absentismo". "De los 18 millones de personas que trabajamos en la actividad privada, todos los días faltan 1.600.000 personas", ha explicado.
El presidente de CEOE, Antonio Garamendi, ha señalado en Salamanca que el absentismo es un gran problema para las empresas, destacando que diariamente faltan 1.600.000 de los 18 millones de trabajadores en la actividad privada. Esta situación se agrava a pesar de que España cuenta con tres millones de parados y una necesidad urgente de mano de obra, especialmente en el sector de la hostelería. Garamendi subrayó la importancia de abordar este tema en conjunto con los sindicatos, buscando soluciones que incluyan la revisión de pruebas médicas y la participación de los autónomos. Además, mencionó que en el primer trimestre del año, cerca de 70.000 autónomos dejaron de serlo, lo que refleja un cambio preocupante en el panorama laboral. A su juicio, es crucial no solo observar los datos macroeconómicos, sino también profundizar en los aspectos micro que impactan en la sociedad y la economía laboral del país.
Transcripciones
Ahora crece porque hemos tenido el efecto de la Semana Santa.
Es decir, hay un dato que creo que hay que valorarlo y verlo.
Es decir, la mitad de ese crecimiento es la hostelería.
Es decir, yo creo que es un dato importante y la realidad es que tenemos tres millones de parados.
O sea, la realidad es que tenemos tres millones de parados, la realidad es que las empresas necesitan gente y nos falta gente.
Entre otras cosas también en la hostelería.
Entonces yo creo que eso es lo que hay que mirar y revisar.
Y el gran problema y otro problema que tenemos encima de la mesa, que hay que hablar, es que todos los días de los 18 millones de personas que trabajamos, que trabajan en la actividad privada, todos los días faltan 1.
600.
000 personas, que se llama el absentismo, que es un tema que yo no tengo la solución, pero que hay que poner encima de la mesa, que hay que hablar, que lo acordamos en el Acuerdo Nacional de Convenios y que esperamos que los sindicatos se sienten también para hablar de esto, para arreglarlo entre todos, es decir, pues también desde el punto de vista de las pruebas médicas, cómo podemos arreglarlo, cómo las minuas pueden participar, etc.
O incluso cómo podemos detectar una parte que puede ser de ausentismo, es decir, que también lógicamente existe.
Por tanto, bueno, los datos macros, ¿vale? Está muy bien, pero yo creo que también hay que ir a lo micro, porque lo micro yo creo que es lo fundamental.
Y hay un dato que yo creo que también tiene su interés.
El primer trimestre casi 70.
000 autónomos dejaron de ser autónomos.
Yo creo que solo han aumentado los autónomos con trabajadores.
Eso también hay que hacérselo mirar porque cuando hablamos de cuál es la parte, lo que más sufre la sociedad, pues yo me querría referir que también representamos a los autónomos.
Ahora crece porque hemos tenido el efecto de la Semana Santa. Es decir, hay un dato que creo que hay que valorarlo y verlo. Es decir, la mitad de ese crecimiento es la hostelería. Es decir, yo creo que es un dato importante y la realidad es que tenemos tres millones de parados.
O sea, la realidad es que tenemos tres millones de parados, la realidad es que las empresas necesitan gente y nos falta gente. Entre otras cosas también en la hostelería. Entonces yo creo que eso es lo que hay que mirar y revisar. Y el gran problema y otro problema que tenemos encima de la mesa, que hay que hablar, es que todos los días de los 18 millones de personas que trabajamos, que trabajan en la actividad privada, todos los días faltan 1.600.000 personas, que se llama el absentismo, que es un tema que yo no tengo la solución, pero que hay que poner encima de la mesa, que hay que hablar, que lo acordamos en el Acuerdo Nacional de Convenios y que esperamos que los sindicatos se sienten también para hablar de esto, para arreglarlo entre todos, es decir, pues también desde el punto de vista de las pruebas médicas, cómo podemos arreglarlo, cómo las minuas pueden participar, etc.
O incluso cómo podemos detectar una parte que puede ser de ausentismo, es decir, que también lógicamente existe. Por tanto, bueno, los datos macros, ¿vale? Está muy bien, pero yo creo que también hay que ir a lo micro, porque lo micro yo creo que es lo fundamental. Y hay un dato que yo creo que también tiene su interés.
El primer trimestre casi 70.000 autónomos dejaron de ser autónomos. Yo creo que solo han aumentado los autónomos con trabajadores. Eso también hay que hacérselo mirar porque cuando hablamos de cuál es la parte, lo que más sufre la sociedad, pues yo me querría referir que también representamos a los autónomos
Relacionados