La presidenta, Concepción Cedillo, ha presentado este miércoles los detalles del programa de empleo propio de la Diputación de Toledo 'Toledo Emplea+', un plan que está dotado con 21 millones de euros --12 de los cuales se ejecutarán en 2026 y otros 9 en el año 2027-- y que prevé unas 3.000 contrataciones.
La presidenta de la Diputación de Toledo, Concepción Cedillo, ha presentado este miércoles el programa 'Toledo Emplea+', una iniciativa destinada a fomentar el empleo en la región con una inversión total de 21 millones de euros. De esta cantidad, 12 millones se ejecutarán en 2026 y 9 millones en 2027, con el objetivo de generar alrededor de 3.000 contrataciones. Cedillo destacó que este programa no es un modelo cerrado, sino una herramienta flexible adaptada a las necesidades locales, enfatizando la importancia de la gestión local en la creación de empleo. En este sentido, subrayó que los alcaldes y concejales son fundamentales para conocer las necesidades de sus municipios. El programa busca no solo proporcionar oportunidades laborales, sino también reafirmar el compromiso de la Diputación con el bienestar de la población, asegurando que el empleo es una prioridad real y no un mero discurso político.
Transcripciones
No es un programa impuesto ni un modelo cerrado, es una herramienta útil, flexible y pensada desde el territorio.
Y eso es lo que marca la diferencia.
Hablamos de una inversión real y contundente, 21 millones de euros, creo que es una cifra importante.
Es una apuesta firme que demuestra que a esta diputación el empleo no es un discurso, sino que es una prioridad.
Pero lo verdaderamente importante no es solo cuánto invertimos, sino cómo lo hacemos.
Y ahí es donde está la clave.
Toledo emplea más, apuesta por la gestión local, porque nadie conoce mejor las necesidades de un municipio que su propio ayuntamiento.
El empleo no se construye en los despachos, se construye desde el terreno, desde la cercanía y desde el conocimiento real de lo que pasa en cada pueblo.
Y ahí es donde vosotros, alcaldes y concejales, sois imprescindibles.
Por eso este programa no es solo de la Diputación, es vuestro, es de los ayuntamientos y, sobre todo, es de la gente, de quienes esperan una oportunidad, de quienes quieren trabajar y de quienes quieren quedarse.
.
No es un programa impuesto ni un modelo cerrado, es una herramienta útil, flexible y pensada desde el territorio. Y eso es lo que marca la diferencia. Hablamos de una inversión real y contundente, 21 millones de euros, creo que es una cifra importante. Es una apuesta firme que demuestra que a esta diputación el empleo no es un discurso, sino que es una prioridad.
Pero lo verdaderamente importante no es solo cuánto invertimos, sino cómo lo hacemos. Y ahí es donde está la clave. Toledo emplea más, apuesta por la gestión local, porque nadie conoce mejor las necesidades de un municipio que su propio ayuntamiento. El empleo no se construye en los despachos, se construye desde el terreno, desde la cercanía y desde el conocimiento real de lo que pasa en cada pueblo.
Y ahí es donde vosotros, alcaldes y concejales, sois imprescindibles. Por eso este programa no es solo de la Diputación, es vuestro, es de los ayuntamientos y, sobre todo, es de la gente, de quienes esperan una oportunidad, de quienes quieren trabajar y de quienes quieren quedarse.
Relacionados